إدارة التحقيقات المالية والإدارية وتطوير القواعد التأديبية

المقدمة:

تتلخص أهمية برنامج الجوانب القانونية في التحقيقات الإدارية وتوقيع الجزاءات في أنه لا تكاد تخلو مؤسسة من الحاجة إلى التحقيق مع الموظفين المخالفين وتوقيع الجزاء الملائم عليهم، وقد تتعدد الوسائل وقد تختلف الأساليب، إلا أن الجوهر يكاد يكون واحد، ولا شك أن انعدام الرقابة على أعمال الموظفين يصل لا محالة إلى ظاهرة الفساد الإداري التي تعد من الظواهر الخطيرة التي تواجه البلدان وعلى الأخص الدول النامية حيث أخذت تنخر في جسم مجتمعاتها.

أهداف الدورة:

سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:

• فهم حقوق الموظف العام وإلتزاماته.
• معرفة المخالفات التأديبية التي قد تصدر من الموظف العام.
• فهم العقوبات التأديبية التي يجوز للإدارة توقيعها على الموظف المخالف.
• الفهم بجرائم الفساد الجنائية التي قد تصدر من الموظف العام.
• اكتساب مهارات التعرف على جرائم الأموال العامة.
• اكتساب مهارات التحري والتحقيق في الجرائم والمخالفات الإدارية.
• التعريف بالأدلة والقرائن الجائز إستخدامها في تحقيقات المخالفات.
• التحقيق والتحري في المخالفات والفساد الإداري.

منهجية الدورة:

تهدف هذه الدورة إلى تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة التحقيقات المالية والإدارية بفعالية، مع التركيز على تطوير القواعد التأديبية لتوجيه التحقيقات وتحقيق العدالة التنظيمية. سيتم تناول مراحل التحقيق، بدءاً من التخطيط وجمع الأدلة، وصولاً إلى تحليل البيانات واتخاذ القرارات المناسبة. كما ستشمل الدورة استعراض القوانين واللوائح المتعلقة بالتحقيقات المالية والإدارية، وأساليب التعامل مع المخالفات المختلفة. سيتم تدريب المشاركين على كيفية تطوير وتطبيق قواعد تأديبية تضمن العدالة والشفافية في معالجة الانتهاكات، وتعزز من حماية حقوق الأطراف المعنية وتطبيق الإجراءات القانونية بشكل سليم وفعال.

محاور الدورة:

الوحدة الأولى، إلتزامات العامل والموظف تجاه رب العمل وحقوقه:

• السلوك الوظيفي المطلوب
• أداء العمل
• الأجور والعلاوات والمكافئات
• الإجازات وأنواعها
• النقل والترقية والندب وحركة الموظف الوظيفية

الوحدة الثانية، العقوبات التأديبية التي يجوز توقيعها على المخالف:

• المخالفة أو الإثم التأديبي
• التمييز بين الجريمة التأديبية والجريمة الجنائية
• أركان الجريمة التأديبية
• العقوبات التأديبية وشرعية العقوبات
• ضوابط العقوبات التأديبية والمبادئ الحاكمة لها.

الوحدة الثالثة، الطبيعة الجنائية لجرائم الفساد المالي:

• النصوص القانونية الخاصة بجرائم الأموال العامة
• الاختلاس
• سرقة وتسهيل السرقة في الأموال العامة
• الرشوة والتوسط لدى الموظفيين العموميين والقضاة
• إهدار المال العام

الوحدة الرابعة، إجراء التحقيق والتحري في المخالفات والجرائم الادارية:

• الجهات المختصة بالتحقيق
• ضمانات التحقيق
• التحري وسائل الإثبات في التحقيق
• الأدلة والقرائن
• نتائج التحقيق

الوحدة الخامسة، ورشة عمل:

• المخالفات والجرائم الإدارية