تغطي مهارات تطوير الكفاءات الإدارية والفنية لمشرفي الأمن والسلامة لتعزيز قدرتهم على مواجهة التحديات.
الإشراف هو فن يتطلب العمل بفعالية مع مجموعة من الأشخاص، حيث يمارس المشرف سلطته بطريقة تحقق أعلى مستويات الأداء في العمل.
يتجلى الإشراف الأمثل في بيئة يسودها التعاون والنوايا الحسنة بين جميع الأفراد، بما فيهم المشرف.
يُعد الإشراف من أكثر المهارات تعقيدًا لأنه يستند إلى مبادئ العلاقات الإنسانية التي تحتاج إلى تطبيقها بشكل طبيعي وناجح مع معظم الناس.
يدرك المشرفون ذوو الخبرة أنه لا توجد طرق ثابتة للتعامل مع الأفراد، لكنهم يعتمدون على حكمتهم وخبرتهم في معرفة أن كل فرد له خصائص فريدة تتطلب مراعاة خاصة عند بناء علاقات العمل.
يلعب قائد الفريق دورًا حاسمًا في توجيه المجموعة وتحقيق الأهداف المحددة، حيث يُعتبر نجاح القائد مرهونًا بمدى تأثيره في سلوك الآخرين.
من الضروري أن يتقن المشرف مهارات القيادة ليتمكن من تحقيق النجاح.
يجدر بالذكر أن كل مدير يجب أن يكون قائدًا، ولكن ليس بالضرورة أن يكون كل قائد مديرًا.
إذا كنت ترغب في بناء فريق عمل فعال داخل إدارة السلامة، عليك اتباع أسلوب الإدارة الذي يعزز مشاركة المرؤوسين في اتخاذ القرارات وإنجاز المهام في بيئة تحفيزية، مما سيؤدي إلى تحقيق نتائج تتجاوز التوقعات.
في نهاية هذا البرنامج، سيكون المشاركون قادرين على:
تهدف هذه الدورة إلى تعزيز الكفاءات الإدارية والفنية لمشرفي الأمن والسلامة، مع التركيز على تطوير المهارات القيادية وتقنيات الإشراف الفعّال لضمان تطبيق معايير السلامة والأمان في المؤسسات.
سيتم استعراض النظريات والمفاهيم الأساسية المتعلقة بالإدارة الفعّالة والإشراف على فرق الأمن والسلامة من منظور نظري، مما يمكّن المشاركين من تطبيق هذه المهارات في بيئاتهم العملية دون الحاجة إلى تطبيقات عملية خلال الدورة.
الوحدة الأولى، التعرف على دور وأهداف وتحفيز الفنيين ومشرفي الامن والسلامة:
الوحدة الثانية، الكفاءات الاشرافية الأساسية للأمن والسلامة:
الوحدة الثالثة، المهارات الاشرافية الأساسية للمشرف:
الوحدة الرابعة، ممارسة التقنيات الفعالة لإدارة فريق العمل، Practice techniques to effectively manage people:
الوحدة الخامسة، مخطط برنامج فعال لإدارة مواردك، Outline an effective program to manage your assets:
الوحدة السادسة، السلوكيات الأمنة، Behavioral Safety:
الرجاء ادخال رقم جوال صحيح
.svg)
