تعلم مبادئ الهندسة الإبداعية لتطوير حلول مبتكرة في الأعمال، مع التركيز على تطبيق استراتيجيات حديثة تعزز التميز، تدعم النمو، وتخلق ميزة تنافسية مستدامة
يمثل الابتكار والابداع أحد المتطلبات الاساسية في الادارة المعاصرة، اذ لم يعد كافيا للمنظمات على اختلاف انواعها بالطرائق الروتينية التقليدية لأن الاستمرار بها قد يؤدي الى فشل المنظمات، من اجل ضمان بقائها واستمرارها، يجب ان لا تقف عند حد الكفاءة، بمعنى ان تقوم بعمل الاشياء بطريقة صحيحة، وانما يجب ان يكون طموحها ابعد من ذلك، بحيث يكون الابتكار والابداع والتجديد هي السمات المميزة لأدائها،
ان الادارة المعاصرة والحديثة تحتاج الى تعديل في نمط اتخاذ القرار، وتحسين وتطوير في طرق واساليب تحديد الاولويات والاهداف وهذا لا يتم إلا عن طريق خلق وايجاد المناخ التنظيمي، الملائم والمناسب، الذي يتيح ويفسح المجال للفكر الابتكاري والابداعي في الظهور والتطور والنمو، ويعاني هذا الموضوع من ضعف في الادارة، لذلك فقد عمدنا الى اظهار هذا المشروع في مجال الابتكار والابداع بهدف إلقاء بعض الضوء على هذا الموضوع الحيوي والهام والذي يعد من الموضوعات الهامة في ميدان الادارة.
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:
تركز الدورة على الهندسة الإبداعية واستراتيجيات الأعمال المبتكرة من خلال دمج التفكير التصميمي والتقنيات الحديثة لتطوير حلول فريدة تعزز تنافسية المؤسسات. يتم تدريب المشاركين على كيفية تحليل التحديات المؤسسية وتصميم استراتيجيات مبتكرة تعتمد على الإبداع في حل المشكلات واستغلال الفرص السوقية. تشمل الأنشطة ورش عمل تفاعلية على استخدام أدوات التفكير الإبداعي، النمذجة الابتكارية، والتطبيق العملي لاستراتيجيات مثل العصف الذهني وتطوير النماذج الأولية. كما يتم استعراض دراسات حالة ناجحة لتطبيق الإبداع في الأعمال، مع التركيز على تحويل الأفكار إلى استراتيجيات عملية تساهم في تحقيق النمو المستدام.
الوحدة الاولى، اساسيات في ادارة الابتكار والابداع:
الوحدة الثانية، كيف يؤثر الوقت على عملية الابتكار والابداع:
الوحدة الثالثة، كيف يؤثر التغيير على عملية الابتكار والابداع:
الوحدة الرابعة، التفكير الاستراتيجي اهم الاستمارات الحقيقية لتحقيق التميز والابداع:
الوحدة الخامسة، الابتكار والابداع في المنظمات:
الرجاء ادخال رقم موبايل صالح
.svg)
