تنمية مهارات الأخصائي في إدارة العقود وصياغتها

المقدمة:

إعداد العقد ومراجعته من أدق وأخطر المراحل في حياة العقد بصفة عامة حيث يتوقف على تلك العملية الحياة المستقبلية له من حيث تحديد حقوق والتزامات الطرفين ومدي إمكانية القضاء على العقبات العملية والقانونية بل والمالية التي تواجه مرحلة التنفيذ القادمة، وتؤثر فترة الاعداد والصياغة ليس فقط في تنفيذ العقد بل وتبعاته والآثار التي قد تترتب عليه، حتى بعد نهايته، فقد يفسخ العقد ومع ذلك يظل من حق احد الاطراف التعويض عما اصابه من المتعاقد الاخر من ضرر جراء اعداد العقد بصورة لم تراعى فيها امور عديده، مثل توقع المخاطر المالية والقانونية الناشئة عن العقد اثناء اعداده او اثناء تنفيذه، وكيفية الحد منها والتعويض عنها في حال تحققها، وهذا البرنامج التدريبي الأخصائي في إعداد وإدارة العقود يقدم للمشاركين ليكونوا أخصائي عقود مميزين في مجال إعداد وإدارة العقود.

أهداف الدورة:

سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:

• القدرة على صياغة وإعداد نماذج ومراجعة العقود التجارية ومراقبة سلامة تنفيذها.
• القدرة على التحكيم في العقود ومميزاتها ومخرجاتها.
• معرفة الامور التي يمكن ربطها في مجال التحكيم والعقود واهميتها.
• تطوير مهارات ومفاهيم صياغة وادارة العقود والتزامات أطراف التعاقد.
• تطوير مفاهيم ذات علاقة بالنزاعات في العقود.
• فتح افاق عمل واسعة ومميزة وفق طبيعة التخصص سواء قانونية او تجارية مالية او هندسية.
• التعامل مع كافة انواع المخاطر غير المالية للعقود.
• اكتساب المهارات العملية – سواء الفنية أو القانونية – لصياغة العقود والمستندات المتعلقة بها.

منهجية الدورة:

تهدف إلى تطوير قدرات المشاركين في مجال إدارة وصياغة العقود بكفاءة وفعالية. سيركز البرنامج على الأسس القانونية والفنية اللازمة لصياغة عقود دقيقة وشاملة، بالإضافة إلى استعراض أدوات وتقنيات إدارة العقود لضمان تنفيذها وفقاً للمتطلبات. سيتم تدريب المشاركين على التعامل مع التحديات التي قد تطرأ خلال دورة حياة العقد، مع التركيز على مهارات التفاوض وحل النزاعات. كما ستتضمن الدورة ورش عمل تفاعلية ودراسات حالة لتعزيز الفهم التطبيقي لهذه المهارات.

محاور الدورة:

الوحدة الأولى، الأسس القانونية للتعاقد:

• قواعد العرض والقبول Offer and acceptance
• المقابل في العقود Consideration
• شكل العقد Form of agreement
• حقوق الغير بالعقد Rights of third parties
• أداء التزامات العقدPerformance of contract

الوحدة الثانية، شروط التنفيذ والالتزامات التعاقدية:

• امتيازات الإدارة في مواجهة المتعاقد معها
• التزامات الادارة وحقوق المتعاقد معها
• التزامات المتعاقد مع الإدارة
• قواعد التعاقد من الباطن Sub-contracting
• اسلوب تعاقد Nominated Sub-contractors
• قواعد تنازل المتعاقد عن العقد

الوحدة الثالثة، بنود الإخلال بالالتزامات والمسئولية التعاقدية Contractual liability:

• الالتزام بتحقيق نتيجة
• الالتزام ببذل العناية Diligence
• شروط المسؤولية عن فعل الغير، والمسئولية عن الاشياء
• الاخلال العقدي breach Contractual
• اتفاقات تعديل المسؤولية Amendment liability agreements

الوحدة الرابعة، الإعداد للتعاقد واختيار المتعاقد:

• اختيار مصدر التوريد المناسب
• معايير اختيار المصدر المناسب
• كيفية الحصول على معلومات عن المتعاقد مع الادارة
• معايير تقييم مصدر التوريد المناسب
• الشراء والتعاقد المباشر والمناقصات والمزايدات

الوحدة الخامسة، إدارة التفاوض العقدي:

• مفاهيم قد تختلط بالتفاوض: (الاتفاق الإطاري، الوعد بالتعاقد، العقود المبدئية)
• عناصر التفاوض الناجح على العقود
• التخطيط للتفاوض
• مهارات التفاوض الفعال
• نماذج عملية للمسلك الخاطئ للتفاوض