تهدف الدورات التدريبية في القاهرة إلى تطوير القدرات في الإدارة الاستراتيجية والتخطيط عبر مناهج احترافية تركّز على التفكير التحليلي وصياغة الخطط المؤسسية طويلة الأمد.
قائمة دورات الإدارة الاستراتيجية والتخطيط
تصميم مؤشرات الأداء الرئيسية لتقييم النجاح(10 أيام)
الإدارة الفعالة للشراكات الاستراتيجية
التخطيط الاستراتيجي: بناء الرؤية وتحقيق الأهداف(10 أيام)
مدير الاستراتيجية وتطوير التخطيط الاستراتيجي
دور القطاع الخاص والمجتمع المدني في الحوكمة البيئية على الصعيد العالمي
الريادة في العمل من خلال الإبداع والابتكار في التخطيط والمتابعة
الخصخصة ومنهجية التحول من القطاع العام إلى القطاع الخاص
الإدارة والتخطيط الاستراتيجي في الجامعات والمراكز البحثية
التخطيط والتطوير لخلق بيئة عمل إبداعية وفعالة(10 أيام)
استراتيجيات قطاع الصناعات العسكرية في مواجهة المنافسة العالمية المتزايدة(10 أيام)
التخطيط الاستراتيجي المتقدم وتطبيق الخطط الاستراتيجية للتميز المؤسسي EFQM
استراتيجيات التوظيف والتسريح الذكي لدعم توطين العمالة
إدارة المشاريع الاستراتيجية: تحويل الأفكار إلى إنجازات(10 أيام)
الإدارة الفعالة للاستراتيجية في القطاع العام
استراتيجية تطوير وتخطيط المنتجات الحالية والجديدة
برنامج كايزن الياباني المتكامل
التخطيط الاستراتيجي المتقدم للتميز المؤسسي(10 أيام)
استراتيجيات الحديثة لتوطين العمالة وتخطيط القوى العاملة بفعالية
تطوير العقلية الاستراتيجية من خلال الإتقان الاستراتيجي والتقنيات المتقدمة
التكامل بين القيادة والتخطيط الاستراتيجي
تطوير الشراكات بين القطاعين العام والخاص (PPPs)
تحويل التخطيط الاستراتيجي إلى خطوات تنفيذية
التخطيط والتنظيم الفعال وإدارة الوقت والمهام
المواءمة في إطار التخطيط الاستراتيجي المتقدم
التخطيط الاستراتيجي ودعم الأمن الوطني
مهارات التفاوض لتحقيق الربح المتبادل للطرفين
القيادة الحديثة والتخطيط الاستراتيجي
استراتيجيات التنظيم الإداري وإدارة الأزمات
مهارات التخطيط والمتابعة لتحقيق تحسينات في نتائج العمل (CPM)
الإدارة الاستراتيجية للأزمات
استراتيجيات ومهارات المساعد التنفيذي المتقدم لدعم الإدارة التنفيذية
آليات التفكير والتخطيط الاستراتيجي للقيادات العليا لاستشراف المستقبل
استراتيجيات وأدوات لتحليل وتحسين جودة قنوات التواصل لتحقيق التفوق الاستراتيجي
الابتكار في تطوير السياسات العامة
التخطيط الاستراتيجي في مواجهة تحديات رؤية المملكة 2030
التخطيط الاستراتيجي المتكامل من التحليل إلى التنفيذ(10 أيام)
الاستراتيجيات المتقدمة للتخطيط وتنفيذ الخطط لتحقيق التميز المؤسسي(10 أيام)
إدارة المخاطر الاستراتيجية: التنبؤ والتعامل مع التحديات(10 أيام)
قيادة التخطيط الاستراتيجي والابتكار لتطوير استراتيجيات فعالة
الهندسة الإبداعية واستراتيجيات الأعمال المبتكرة
التخطيط الاستراتيجي والقيادة الحديثة تحت مظلة رؤية السعودية 2030(10 أيام)
فنون إدارة الاجتماعات الاستراتيجية
القيادة والتخطيط الاستراتيجي الإبداعي
المهارات الأساسية للقائد الاستراتيجي(10 أيام)
تعزيز متابعة العمل واسترجاع المعلومات وتحسين النشر
تطوير الأداء من خلال إدارة تنظيم العمل والتخطيط والمتابعة
التخطيط الاستراتيجي الفعال والتنفيذ لتحقيق الأداء المتميز(10 أيام)
التخطيط والتنظيم والتنسيق والاتصال وتقوية الذاكرة وجدولة المهام وإدارة الضغوط
التنبؤ المالي الاستراتيجي وإدارة الموازنات عبر جداول البيانات الإلكترونية
إدارة التخطيط الاستراتيجي وتحقيق المواءمة الفعالة
التطور الاستراتيجي في بيئة التغيرات المتسارعة(10 أيام)
تنمية الإيرادات من خلال القطاع العام
الإدارة الاستراتيجية المتقدمة
إدارة المخاطر وضمان استمرارية الأعمال
قياس الأداء الاستراتيجي: أدوات التقييم والتحسين المستمر(10 أيام)
القيادة الإبداعية في إطار استراتيجيات الإدارة الحديثة(10 أيام)
أسس حوكمة الشركات وأفضل الممارسات
الإدارة الفعالة للتغيير الاستراتيجي في المؤسسات(10 أيام)
وضع الأهداف ورسم السياسات الاستراتيجية(10 أيام)
التخطيط الاستراتيجي المتقدم وتطبيق الخطط الاستراتيجية لتحقيق التميز المؤسسي
الإدارة الاستراتيجية: القيادة الإدراكية والاستراتيجية السلوكية - النهج معاصر(10 أيام)
تعزيز التعاون من خلال بناء استراتيجيات فاعلة مع الشركاء
قيادة وإدارة عملية التغيير وتخطيطها بفعالية
تُركّز دورات الإدارة الاستراتيجية والتخطيط في القاهرة على تزويد الكوادر الإدارية بالأدوات والمنهجيات الحديثة لتصميم وتنفيذ الاستراتيجيات المؤسسية بفعالية. تُعنى هذه الدورات ببناء القدرات التحليلية اللازمة لتقييم بيئة العمل الداخلية والخارجية وصياغة خطط متكاملة تدعم تحقيق الأهداف الاستراتيجية.
تُبرز الدورات مفاهيم التخطيط الاستراتيجي، تحليل SWOT، وإدارة الأداء المؤسسي من خلال أساليب عملية تُمكّن الإدارات من تحسين الكفاءة التنظيمية. كما تُسلّط الضوء على العلاقة بين الرؤية والرسالة والقيم في بناء الاتجاه الاستراتيجي للمؤسسات، مع التركيز على تطوير مهارات اتخاذ القرار الاستراتيجي وإدارة التغيير.
ويُسهم البرنامج التدريبي في تمكين المؤسسات من اعتماد استراتيجيات مرنة تستجيب لمتغيرات السوق وتعزّز التنافسية والاستدامة. وتُقدَّم هذه الدورات في القاهرة ضمن إطار مهني يدمج بين النظرية والتطبيق العملي، مما يرسّخ ثقافة التخطيط المستقبلي ويعزّز جودة القيادة الإدارية في مختلف القطاعات.
.svg)
