تهدف الدورات التدريبية في القاهرة إلى تطوير القدرات في الإدارة الاستراتيجية والتخطيط عبر مناهج احترافية تركّز على التفكير التحليلي وصياغة الخطط المؤسسية طويلة الأمد.
قائمة دورات الإدارة الاستراتيجية والتخطيط
التخطيط الاستراتيجي المتكامل من التحليل إلى التنفيذ(10 أيام)
التخطيط والتطوير لخلق بيئة عمل إبداعية وفعالة(10 أيام)
مهارات التفاوض لتحقيق الربح المتبادل للطرفين
تطوير العقلية الاستراتيجية من خلال الإتقان الاستراتيجي والتقنيات المتقدمة
استراتيجيات التوظيف والتسريح الذكي لدعم توطين العمالة
قياس الأداء الاستراتيجي: أدوات التقييم والتحسين المستمر(10 أيام)
الإدارة الاستراتيجية للأزمات
استراتيجيات وأدوات لتحليل وتحسين جودة قنوات التواصل لتحقيق التفوق الاستراتيجي
التخطيط والتنظيم الفعال وإدارة الوقت والمهام
التطور الاستراتيجي في بيئة التغيرات المتسارعة(10 أيام)
قيادة التخطيط الاستراتيجي والابتكار لتطوير استراتيجيات فعالة
تنمية الإيرادات من خلال القطاع العام
مدير الاستراتيجية وتطوير التخطيط الاستراتيجي
استراتيجيات الحديثة لتوطين العمالة وتخطيط القوى العاملة بفعالية
التخطيط الاستراتيجي: بناء الرؤية وتحقيق الأهداف(10 أيام)
وضع الأهداف ورسم السياسات الاستراتيجية(10 أيام)
الإدارة الاستراتيجية المتقدمة
تصميم مؤشرات الأداء الرئيسية لتقييم النجاح(10 أيام)
التخطيط الاستراتيجي المتقدم للتميز المؤسسي(10 أيام)
الإدارة الاستراتيجية: القيادة الإدراكية والاستراتيجية السلوكية - النهج معاصر(10 أيام)
التنبؤ المالي الاستراتيجي وإدارة الموازنات عبر جداول البيانات الإلكترونية
تطوير الأداء من خلال إدارة تنظيم العمل والتخطيط والمتابعة
تحويل التخطيط الاستراتيجي إلى خطوات تنفيذية
القيادة الحديثة والتخطيط الاستراتيجي
التكامل بين القيادة والتخطيط الاستراتيجي
الابتكار في تطوير السياسات العامة
القيادة والتخطيط الاستراتيجي الإبداعي
الهندسة الإبداعية واستراتيجيات الأعمال المبتكرة
التخطيط الاستراتيجي المتقدم وتطبيق الخطط الاستراتيجية للتميز المؤسسي EFQM
تعزيز التعاون من خلال بناء استراتيجيات فاعلة مع الشركاء
الإدارة الفعالة للاستراتيجية في القطاع العام
التخطيط الاستراتيجي في مواجهة تحديات رؤية المملكة 2030
الاستراتيجيات المتقدمة للتخطيط وتنفيذ الخطط لتحقيق التميز المؤسسي(10 أيام)
إدارة المخاطر الاستراتيجية: التنبؤ والتعامل مع التحديات(10 أيام)
إدارة المشاريع الاستراتيجية: تحويل الأفكار إلى إنجازات(10 أيام)
مهارات التخطيط والمتابعة لتحقيق تحسينات في نتائج العمل (CPM)
الريادة في العمل من خلال الإبداع والابتكار في التخطيط والمتابعة
الإدارة والتخطيط الاستراتيجي في الجامعات والمراكز البحثية
المهارات الأساسية للقائد الاستراتيجي(10 أيام)
التخطيط الاستراتيجي ودعم الأمن الوطني
التخطيط الاستراتيجي الفعال والتنفيذ لتحقيق الأداء المتميز(10 أيام)
فنون إدارة الاجتماعات الاستراتيجية
استراتيجيات التنظيم الإداري وإدارة الأزمات
القيادة الإبداعية في إطار استراتيجيات الإدارة الحديثة(10 أيام)
برنامج كايزن الياباني المتكامل
استراتيجيات ومهارات المساعد التنفيذي المتقدم لدعم الإدارة التنفيذية
تعزيز متابعة العمل واسترجاع المعلومات وتحسين النشر
التخطيط الاستراتيجي والقيادة الحديثة تحت مظلة رؤية السعودية 2030(10 أيام)
الإدارة الفعالة للتغيير الاستراتيجي في المؤسسات(10 أيام)
قيادة وإدارة عملية التغيير وتخطيطها بفعالية
إدارة المخاطر وضمان استمرارية الأعمال
المواءمة في إطار التخطيط الاستراتيجي المتقدم
التخطيط والتنظيم والتنسيق والاتصال وتقوية الذاكرة وجدولة المهام وإدارة الضغوط
إدارة التخطيط الاستراتيجي وتحقيق المواءمة الفعالة
استراتيجية تطوير وتخطيط المنتجات الحالية والجديدة
أسس حوكمة الشركات وأفضل الممارسات
آليات التفكير والتخطيط الاستراتيجي للقيادات العليا لاستشراف المستقبل
الخصخصة ومنهجية التحول من القطاع العام إلى القطاع الخاص
دور القطاع الخاص والمجتمع المدني في الحوكمة البيئية على الصعيد العالمي
استراتيجيات قطاع الصناعات العسكرية في مواجهة المنافسة العالمية المتزايدة(10 أيام)
الإدارة الفعالة للشراكات الاستراتيجية
تطوير الشراكات بين القطاعين العام والخاص (PPPs)
التخطيط الاستراتيجي المتقدم وتطبيق الخطط الاستراتيجية لتحقيق التميز المؤسسي
تُركّز دورات الإدارة الاستراتيجية والتخطيط في القاهرة على تزويد الكوادر الإدارية بالأدوات والمنهجيات الحديثة لتصميم وتنفيذ الاستراتيجيات المؤسسية بفعالية. تُعنى هذه الدورات ببناء القدرات التحليلية اللازمة لتقييم بيئة العمل الداخلية والخارجية وصياغة خطط متكاملة تدعم تحقيق الأهداف الاستراتيجية.
تُبرز الدورات مفاهيم التخطيط الاستراتيجي، تحليل SWOT، وإدارة الأداء المؤسسي من خلال أساليب عملية تُمكّن الإدارات من تحسين الكفاءة التنظيمية. كما تُسلّط الضوء على العلاقة بين الرؤية والرسالة والقيم في بناء الاتجاه الاستراتيجي للمؤسسات، مع التركيز على تطوير مهارات اتخاذ القرار الاستراتيجي وإدارة التغيير.
ويُسهم البرنامج التدريبي في تمكين المؤسسات من اعتماد استراتيجيات مرنة تستجيب لمتغيرات السوق وتعزّز التنافسية والاستدامة. وتُقدَّم هذه الدورات في القاهرة ضمن إطار مهني يدمج بين النظرية والتطبيق العملي، مما يرسّخ ثقافة التخطيط المستقبلي ويعزّز جودة القيادة الإدارية في مختلف القطاعات.
.svg)
