تُقدَّم الدورات التدريبية في باريس في مجالات القيادة والإدارة بأسلوب احترافي يُعزّز القدرات الإشرافية ويُسهم في تطوير مهارات التخطيط واتخاذ القرار الفعّال في بيئات العمل الحديثة.
قائمة دورات القيادة والإدارة
تقييم الأداء الإداري و تعزيز كفاءة نظام مراقبة الجودة في العمل الإداري
أفضل الممارسات الحديثة في القيادة الإستراتيجية لتحقيق الأهداف المؤسسية(10 أيام)
الإبداع القيادي المتميز و التنظيم الابتكاري للفرق ومجموعات العمل
تعزيز المهارات القيادية للمشرفين والمديرين لتحقيق الأداء الأمثل
القيادة الديناميكية والاتصال الفعال لتحقيق التميز الجماعي
بناء مهارات العمل الجماعي و تحقيق التميز ضمن الفرق
الإدارة العليا: أفضل الممارسات والتكنولوجيا المتقدمة(10 أيام)
تطوير استراتيجيات الأعمال والقيادة لتحقيق النمو المستدام
تحقيق التميز القيادي: بناء الرؤية والابتكار المؤسسي(10 أيام)
تحسين أداء القطاع العام في القرن الحادي والعشرين واكتساب استراتيجيات للابتكار والكفاءة
مهارات التحقيق الإداري وإدارة التأديب للموظفين
المهارات القيادية المتكاملة وبناء قادة فعالين وشاملين
القيادة الناعمة: استراتيجيات ومفاتيح لتعزيز الأداء القيادي
النظام الشامل للقيادة الإستراتيجية المتقدمة والأداء الإبداعي لتحقيق الأهداف المؤسسية(10 أيام)
الإدارة والمحاسبة المعاصرة للأصول الثابتة في تحسين الكفاءة وتعزيز الاستدامة المالية
مدير العمليات: الإطار الإداري العالمي المعاصر(10 أيام)
استراتيجيات القيادة 360°: التحديات والحلول الفعالة
التميّز في القيادة
القيادة الفعّالة في ظل التحديات المالية المعاصرة: استراتيجيات وتطبيقات
إدارة الأداء: تحفيز الفرق وتحقيق النتائج(10 أيام)
إدارة الأزمات واتخاذ القرارات الابتكارية
القيادة الإبداعية لبناء علاقات عمل ناجحة
القيادة المبتكرة: تطوير حلول إبداعية للمشكلات المؤسسية(10 أيام)
مهارات الإشراف و تعزيز الكفاءة والفعالية في إدارة الفرق
قيادة فرق العمل الرشيقة و تحقيق الكفاءة والمرونة في الأداء
الماجستير المصغر في إدارة الأعمال
القيادة التحويلية: إلهام الفرق وتحقيق الأهداف الاستراتيجية(10 أيام)
المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة
الإدارة الحديثة في المصانع والشركات في تعزيز الكفاءة والإنتاجية
استراتيجيات التعامل مع الغموض: كيفية التفوق في مواجهة الظروف الغامضة
عمليات التدقيق الإداري والتشغيلي و تعزيز الشفافية والكفاءة
الأداء المتميز والتحكم بالضغوط وتعزيز الطاقة الإيجابية في الإدارة(10 أيام)
تعزيز مهارات الرقابة والتفتيش لتحقيق الأداء الأمثل والتميز
تطوير المهارات الإدارية الحديثة للمصانع والمؤسسات لتحقيق الأداء الأمثل
تطوير الأداء الإشرافي من خلال القيادة المتقدمة والإدارة الفعالة
تحسين الأداء وإدارة الوقت بشكل فعال من خلال ضبط أساليب إدارة الإجهاد(10 أيام)
إدارة المعرفة في العمل وقيادة عمليات التنمية المستدامة
الوصول إلى الأهداف من خلال منظومة قيادية استراتيجية شاملة
قيادة وإدارة الابتكار الريادي في تعزيز الإبداع والتفوق في الأعمال
تعزيز ديناميكية العمل الجماعي في القيادة لتحقيق الأداء الأمثل للفرق
إدارة المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة(10 أيام)
دور التحول الرقمي في إدارة الموارد البشرية و تحسين الكفاءة وتعزيز الابتكار
إدارة المخاطر وحوكمة الشركات لتقوية القطاع العام ومؤسسات الدولة
القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق الإبداع والتميز في فرق العمل
تقنيات التفاوض لتحقيق الأهداف المشتركة والنتائج الإيجابية
تقنيات الاتصال الفعال ضمن فرق العمل
القيادة المبتكرة: تحقيق التميز من خلال التمكين وصنع القرار الفعّال(10 أيام)
تعزيز المهارات الإشرافية للمبتدئين
البرنامج التنفيذي في الإدارة العامة لمديري الإدارة الوسطى(10 أيام)
تعزيز المهارات القيادية والإشرافية والإدارية لتحقيق أداء متميز
تطوير مهارات الإبداع والإشراف في مكان العمل
تحديات الاتصال التنظيمي
أساليب التميز في الإبداع التحليلي والكفاءة في الإدارة وترتيب الأولويات في العمل الوظيفي
المهارات الإدارية الفعّالة و أدوات واستراتيجيات النجاح
تعزيز المبادرة والإبداع في قيادة فرق العمل بفعالية(10 أيام)
تعزيز الوعي المؤسسي ونشر الثقافة المؤسسية والالتزام القانوني ومراقبة شؤون الموظفين
إدارة الفرق وتحفيز الأفراد والقيادة في الأزمات والمواقف الصعبة
الإدارة والقيادة الاستراتيجية و التخطيط لتحقيق الأهداف البعيدة المدى
القيادة الذكية: استراتيجيات الابتكار، تعزيز الأداء، وتحقيق الأهداف(10 أيام)
التخطيط والقيادة الفعالة لإدارة التغيير
تحقيق التميز الإشرافي في إدارة الكوادر وزيادة الأداء في المؤسسات
إدارة القيم وبناء ثقافة الولاء المؤسسي
الإبداع في تعزيز الثقة وحل النزاعات في بيئة العمل
التطوير الإداري الفعّال و اكتساب الاستراتيجيات لتحسين الأداء والابتكار
مهارات التفاوض المتقدمة و استراتيجيات تحقيق النجاح والتفوق
استراتيجيات المراجعة الداخلية لتعزيز التحكم وتحسين الأداء
تطوير السياسات العامة وتنفيذها في إطار الحوكمة
القائد الاستثنائي والتميز في القيادة والابتكار
التأثير والسلطة في القيادة: بناء علاقات عمل قوية(10 أيام)
التطورات العالمية الراهنة في استراتيجيات العلاقات العامة والاتصال المؤسسي
القيم الإدارية وأثرها في بناء ثقافة الولاء المؤسسي
تطوير أساليب العمل وتحسين الإجراءات في تعزيز الكفاءة والابتكار
المهارات الإشرافية المتقدمة وتعزيز البيئة الإبداعية في العمل(10 أيام)
الهندسة الإبداعية والابتكار وتأسيس الثقافة التنظيمية لتحسين كفاءة الإدارة
القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق التغيير في فرق العمل
أساليب وأدوات إدارة الإدارات القانونية وتعزيز الكفاءة والفعالية في العمل القانوني
الإبداع الإداري في التنظيم والتخطيط والتنسيق الفعّال
الوصول إلى أعلى مستويات الأداء الوظيفي
إدارة الإجهاد وتنظيم الأولويات والوقت في بيئة العمل
إدارة الفرق عالية الأداء: تعزيز الإنتاجية والتعاون المؤسسي(10 أيام)
اتخاذ القرارات وحل المشكلات الإدارية بفعالية
استراتيجيات المتابعة لتوفير الوقت وتقليل الضغوط التنظيمية
إدارة التغيير القيادي: تحفيز التكيف والنجاح في بيئات متغيرة(10 أيام)
الأعمال المكتبية والإدارية و اكتساب مهارات المدير الاستثنائي
الأساليب المتقدمة لحل النزاعات الإدارية
الرقابة الإدارية المتميزة في كشف ومكافحة الفساد الإداري
إنشاء وقيادة الفرق الرائدة لتحقيق النجاح بفعالية(10 أيام)
التواصل الداخلي الفعّال وتعزيز التفاعل وتطوير بيئة العمل
إتقان مهارات التفويض وبناء فرق العمل الفعالة(10 أيام)
القدرة التنفيذية والتفكير التحليلي والنقدي والإبداع
القيادة الإستراتيجية وضع الرؤية المستقبلية وإعداد اتجاهات العمل لتحقيقها
القيادة الإدارية في قطاع الضيافة والخدمات الفندقية و التميز في إدارة التجربة الفندقية
القيادة المستقبلية ومدراء الإدارة الوسطى
تبسيط العمليات وإجراءات العمل لتحسين الكفاءة والإنتاجية
القيادة التنفيذية في تحليل التحديات والتخطيط الاستراتيجي الفعّال
تطوير القدرة المؤسسية في الوصول إلى المستويات العالمية(10 أيام)
استراتيجيات بناء الشراكات الفعالة بين القطاعين العام والخاص لتحقيق النجاح المشترك
القيادة التنفيذية والتخطيط الاستراتيجي وتحقيق الهدف
تُركّز دورات القيادة والإدارة في باريس على تطوير الكفاءات الإدارية اللازمة لقيادة الفرق وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للمؤسسات بكفاءة عالية. تُعنى هذه الدورات ببناء مهارات التفكير الاستراتيجي، وتحليل المشكلات، وإدارة الأداء من خلال منهجيات فعّالة تُعزّز الإنتاجية والتميز المؤسسي.
تُبرز البرامج التدريبية أهمية القيادة التحويلية في تحفيز فرق العمل وتعزيز ثقافة التعاون، مع تسليط الضوء على مفاهيم الإدارة الحديثة التي تجمع بين الابتكار والتخطيط الاستراتيجي والمرونة التنظيمية. كما تُناقش أساليب التواصل القيادي وإدارة الأزمات والتعامل مع التحديات التنظيمية باحترافية.
ويُسهم البرنامج التدريبي في تمكين القادة والمديرين من تبنّي ممارسات قيادية فعّالة تُسهم في تحسين بيئة العمل وتحقيق الاستدامة المؤسسية. وتُقدَّم هذه الدورات في باريس ضمن بيئة تعليمية تفاعلية تعتمد على تطبيقات عملية ودراسات حالة، مما يُعزّز القدرات التنفيذية ويُطوّر الفكر الإداري وفق المعايير العالمية.
.svg)
