تركّز دورات القيادة والإدارة في عمّان على تطوير المهارات الاستراتيجية والإشرافية التي تعزّز الأداء المؤسسي وتدعم تحقيق الأهداف بفاعلية.
قائمة دورات القيادة والإدارة
القيادة التحويلية: إلهام الفرق وتحقيق الأهداف الاستراتيجية(10 أيام)
البرنامج التنفيذي في الإدارة العامة لمديري الإدارة الوسطى(10 أيام)
إدارة الفرق عالية الأداء: تعزيز الإنتاجية والتعاون المؤسسي(10 أيام)
دور التحول الرقمي في إدارة الموارد البشرية و تحسين الكفاءة وتعزيز الابتكار
الهندسة الإبداعية والابتكار وتأسيس الثقافة التنظيمية لتحسين كفاءة الإدارة
تحديات الاتصال التنظيمي
مهارات الإشراف و تعزيز الكفاءة والفعالية في إدارة الفرق
الإدارة العليا: أفضل الممارسات والتكنولوجيا المتقدمة(10 أيام)
القيادة المبتكرة: تطوير حلول إبداعية للمشكلات المؤسسية(10 أيام)
القيادة الديناميكية والاتصال الفعال لتحقيق التميز الجماعي
إدارة التغيير القيادي: تحفيز التكيف والنجاح في بيئات متغيرة(10 أيام)
تحسين الأداء وإدارة الوقت بشكل فعال من خلال ضبط أساليب إدارة الإجهاد(10 أيام)
القيم الإدارية وأثرها في بناء ثقافة الولاء المؤسسي
المهارات القيادية المتكاملة وبناء قادة فعالين وشاملين
استراتيجيات المراجعة الداخلية لتعزيز التحكم وتحسين الأداء
القيادة الإدارية في قطاع الضيافة والخدمات الفندقية و التميز في إدارة التجربة الفندقية
تعزيز الوعي المؤسسي ونشر الثقافة المؤسسية والالتزام القانوني ومراقبة شؤون الموظفين
استراتيجيات بناء الشراكات الفعالة بين القطاعين العام والخاص لتحقيق النجاح المشترك
تحقيق التميز القيادي: بناء الرؤية والابتكار المؤسسي(10 أيام)
قيادة وإدارة الابتكار الريادي في تعزيز الإبداع والتفوق في الأعمال
مدير العمليات: الإطار الإداري العالمي المعاصر(10 أيام)
تعزيز المبادرة والإبداع في قيادة فرق العمل بفعالية(10 أيام)
المهارات الإشرافية المتقدمة وتعزيز البيئة الإبداعية في العمل(10 أيام)
اتخاذ القرارات وحل المشكلات الإدارية بفعالية
الأساليب المتقدمة لحل النزاعات الإدارية
التطورات العالمية الراهنة في استراتيجيات العلاقات العامة والاتصال المؤسسي
القائد الاستثنائي والتميز في القيادة والابتكار
استراتيجيات التعامل مع الغموض: كيفية التفوق في مواجهة الظروف الغامضة
الإدارة الحديثة في المصانع والشركات في تعزيز الكفاءة والإنتاجية
إدارة الأداء: تحفيز الفرق وتحقيق النتائج(10 أيام)
تطوير استراتيجيات الأعمال والقيادة لتحقيق النمو المستدام
تطوير القدرة المؤسسية في الوصول إلى المستويات العالمية(10 أيام)
أساليب التميز في الإبداع التحليلي والكفاءة في الإدارة وترتيب الأولويات في العمل الوظيفي
تعزيز المهارات القيادية والإشرافية والإدارية لتحقيق أداء متميز
الأعمال المكتبية والإدارية و اكتساب مهارات المدير الاستثنائي
إدارة الإجهاد وتنظيم الأولويات والوقت في بيئة العمل
تحسين أداء القطاع العام في القرن الحادي والعشرين واكتساب استراتيجيات للابتكار والكفاءة
إدارة المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة(10 أيام)
تطوير مهارات الإبداع والإشراف في مكان العمل
الإبداع الإداري في التنظيم والتخطيط والتنسيق الفعّال
إدارة القيم وبناء ثقافة الولاء المؤسسي
القيادة التنفيذية في تحليل التحديات والتخطيط الاستراتيجي الفعّال
إدارة المخاطر وحوكمة الشركات لتقوية القطاع العام ومؤسسات الدولة
القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق الإبداع والتميز في فرق العمل
المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة
تقنيات التفاوض لتحقيق الأهداف المشتركة والنتائج الإيجابية
الأداء المتميز والتحكم بالضغوط وتعزيز الطاقة الإيجابية في الإدارة(10 أيام)
القيادة المبتكرة: تحقيق التميز من خلال التمكين وصنع القرار الفعّال(10 أيام)
تقييم الأداء الإداري و تعزيز كفاءة نظام مراقبة الجودة في العمل الإداري
التميّز في القيادة
بناء مهارات العمل الجماعي و تحقيق التميز ضمن الفرق
القيادة الإستراتيجية وضع الرؤية المستقبلية وإعداد اتجاهات العمل لتحقيقها
تطوير أساليب العمل وتحسين الإجراءات في تعزيز الكفاءة والابتكار
التأثير والسلطة في القيادة: بناء علاقات عمل قوية(10 أيام)
تطوير الأداء الإشرافي من خلال القيادة المتقدمة والإدارة الفعالة
الرقابة الإدارية المتميزة في كشف ومكافحة الفساد الإداري
الإبداع القيادي المتميز و التنظيم الابتكاري للفرق ومجموعات العمل
إتقان مهارات التفويض وبناء فرق العمل الفعالة(10 أيام)
تقنيات الاتصال الفعال ضمن فرق العمل
الإبداع في تعزيز الثقة وحل النزاعات في بيئة العمل
إنشاء وقيادة الفرق الرائدة لتحقيق النجاح بفعالية(10 أيام)
تعزيز المهارات الإشرافية للمبتدئين
القيادة الفعّالة في ظل التحديات المالية المعاصرة: استراتيجيات وتطبيقات
القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق التغيير في فرق العمل
القيادة الناعمة: استراتيجيات ومفاتيح لتعزيز الأداء القيادي
تطوير السياسات العامة وتنفيذها في إطار الحوكمة
الإدارة والمحاسبة المعاصرة للأصول الثابتة في تحسين الكفاءة وتعزيز الاستدامة المالية
تطوير المهارات الإدارية الحديثة للمصانع والمؤسسات لتحقيق الأداء الأمثل
القيادة التنفيذية والتخطيط الاستراتيجي وتحقيق الهدف
إدارة الأزمات واتخاذ القرارات الابتكارية
القيادة المستقبلية ومدراء الإدارة الوسطى
مهارات التفاوض المتقدمة و استراتيجيات تحقيق النجاح والتفوق
قيادة فرق العمل الرشيقة و تحقيق الكفاءة والمرونة في الأداء
تحقيق التميز الإشرافي في إدارة الكوادر وزيادة الأداء في المؤسسات
تبسيط العمليات وإجراءات العمل لتحسين الكفاءة والإنتاجية
القيادة الذكية: استراتيجيات الابتكار، تعزيز الأداء، وتحقيق الأهداف(10 أيام)
الإدارة والقيادة الاستراتيجية و التخطيط لتحقيق الأهداف البعيدة المدى
استراتيجيات القيادة 360°: التحديات والحلول الفعالة
عمليات التدقيق الإداري والتشغيلي و تعزيز الشفافية والكفاءة
الماجستير المصغر في إدارة الأعمال
التواصل الداخلي الفعّال وتعزيز التفاعل وتطوير بيئة العمل
أفضل الممارسات الحديثة في القيادة الإستراتيجية لتحقيق الأهداف المؤسسية(10 أيام)
مهارات التحقيق الإداري وإدارة التأديب للموظفين
القيادة الإبداعية لبناء علاقات عمل ناجحة
الوصول إلى الأهداف من خلال منظومة قيادية استراتيجية شاملة
النظام الشامل للقيادة الإستراتيجية المتقدمة والأداء الإبداعي لتحقيق الأهداف المؤسسية(10 أيام)
تعزيز المهارات القيادية للمشرفين والمديرين لتحقيق الأداء الأمثل
تعزيز مهارات الرقابة والتفتيش لتحقيق الأداء الأمثل والتميز
التخطيط والقيادة الفعالة لإدارة التغيير
القدرة التنفيذية والتفكير التحليلي والنقدي والإبداع
التطوير الإداري الفعّال و اكتساب الاستراتيجيات لتحسين الأداء والابتكار
تعزيز ديناميكية العمل الجماعي في القيادة لتحقيق الأداء الأمثل للفرق
استراتيجيات المتابعة لتوفير الوقت وتقليل الضغوط التنظيمية
المهارات الإدارية الفعّالة و أدوات واستراتيجيات النجاح
أساليب وأدوات إدارة الإدارات القانونية وتعزيز الكفاءة والفعالية في العمل القانوني
إدارة الفرق وتحفيز الأفراد والقيادة في الأزمات والمواقف الصعبة
إدارة المعرفة في العمل وقيادة عمليات التنمية المستدامة
الوصول إلى أعلى مستويات الأداء الوظيفي
تُقدَّم دورات القيادة والإدارة في عمّان ضمن برامج تدريبية احترافية تهدف إلى تعزيز الكفاءة الإدارية وتنمية القدرات القيادية اللازمة لإدارة الفرق وتحقيق النتائج. تشمل الدورات محاور متقدمة في التخطيط الاستراتيجي، إدارة التغيير، اتخاذ القرار، القيادة التحويلية، وإدارة الأداء المؤسسي.
تُركّز البرامج التدريبية على الدمج بين الجوانب النظرية والتطبيقية من خلال دراسات حالة واقعية وتمارين تفاعلية تُحاكي بيئات العمل الحديثة. كما تُسهم الدورات التدريبية في عمّان في تطوير مهارات التفكير التحليلي، التواصل الفعّال، والتحفيز الجماعي لتحقيق أعلى مستويات الكفاءة والإنتاجية.
وتُعد عمّان مركزًا تدريبيًا متميزًا لتطوير القيادات الإدارية بفضل مؤسساتها التدريبية المتخصصة وبيئتها الاقتصادية الديناميكية. تُسهم هذه الدورات في إعداد قيادات قادرة على التكيف مع التحديات المعاصرة وقيادة التحول المؤسسي بفعالية واستدامة.

