whats-img

دورات القيادة والإدارة في جنييف

تهدف دورات القيادة والإدارة في جنييف إلى تطوير مهارات القيادة الفعالة وإدارة الفرق. تشمل الموضوعات استراتيجيات التحفيز، إدارة الصراعات، واتخاذ القرارات. تركز على تعزيز القدرات القيادية وتحقيق أهداف الفريق.

قائمة دورات القيادة والإدارة

تطوير مهارات الإبداع والإشراف في مكان العمل

التطوير الإداري الفعّال و اكتساب الاستراتيجيات لتحسين الأداء والابتكار

الإبداع الإداري في التنظيم والتخطيط والتنسيق الفعّال

إدارة الأزمات واتخاذ القرارات الابتكارية

استراتيجيات المتابعة لتوفير الوقت وتقليل الضغوط التنظيمية

تطوير استراتيجيات الأعمال والقيادة لتحقيق النمو المستدام

الهندسة الإبداعية والابتكار وتأسيس الثقافة التنظيمية لتحسين كفاءة الإدارة

القيادة الفعّالة في ظل التحديات المالية المعاصرة: استراتيجيات وتطبيقات

تعزيز مهارات الرقابة والتفتيش لتحقيق الأداء الأمثل والتميز

إدارة الإجهاد وتنظيم الأولويات والوقت في بيئة العمل

مهارات الإشراف و تعزيز الكفاءة والفعالية في إدارة الفرق

المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة

الأعمال المكتبية والإدارية و اكتساب مهارات المدير الاستثنائي

التميّز في القيادة

القيادة المبتكرة: تحقيق التميز من خلال التمكين وصنع القرار الفعّال (10 أيام)

الماجستير المصغر في إدارة الأعمال

تعزيز المبادرة والإبداع في قيادة فرق العمل بفعالية (10 أيام)

القيادة الذكية: استراتيجيات الابتكار، تعزيز الأداء، وتحقيق الأهداف (10 أيام)

تبسيط العمليات وإجراءات العمل لتحسين الكفاءة والإنتاجية

إدارة المعرفة في العمل وقيادة عمليات التنمية المستدامة

إدارة المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة (10 أيام)

المهارات الإدارية الفعّالة و أدوات واستراتيجيات النجاح

الوصول إلى الأهداف من خلال منظومة قيادية استراتيجية شاملة

استراتيجيات التعامل مع الغموض: كيفية التفوق في مواجهة الظروف الغامضة

المهارات الإشرافية المتقدمة وتعزيز البيئة الإبداعية في العمل (10 أيام)

تحقيق التميز القيادي: بناء الرؤية والابتكار المؤسسي(10 أيام)

القيادة الناعمة: استراتيجيات ومفاتيح لتعزيز الأداء القيادي

القيادة المستقبلية ومدراء الإدارة الوسطى

القيادة التنفيذية والتخطيط الاستراتيجي وتحقيق الهدف

تقييم الأداء الإداري و تعزيز كفاءة نظام مراقبة الجودة في العمل الإداري

القيادة التحويلية: إلهام الفرق وتحقيق الأهداف الاستراتيجية(10 أيام)

قيادة فرق العمل الرشيقة و تحقيق الكفاءة والمرونة في الأداء

تطوير الأداء الإشرافي من خلال القيادة المتقدمة والإدارة الفعالة

عمليات التدقيق الإداري والتشغيلي و تعزيز الشفافية والكفاءة

القائد الاستثنائي والتميز في القيادة والابتكار

أفضل الممارسات الحديثة في القيادة الإستراتيجية لتحقيق الأهداف المؤسسية (10 أيام)

القيادة الديناميكية والاتصال الفعال لتحقيق التميز الجماعي

أساليب التميز في الإبداع التحليلي والكفاءة في الإدارة وترتيب الأولويات في العمل الوظيفي

التخطيط والقيادة الفعالة لإدارة التغيير

أساليب وأدوات إدارة الإدارات القانونية وتعزيز الكفاءة والفعالية في العمل القانوني

الإدارة والقيادة الاستراتيجية و التخطيط لتحقيق الأهداف البعيدة المدى

استراتيجيات بناء الشراكات الفعالة بين القطاعين العام والخاص لتحقيق النجاح المشترك

تقنيات الاتصال الفعال ضمن فرق العمل

مدير العمليات: الإطار الإداري العالمي المعاصر (10 أيام)

الأساليب المتقدمة لحل النزاعات الإدارية

الإدارة الحديثة في المصانع والشركات في تعزيز الكفاءة والإنتاجية

تحديات الاتصال التنظيمي

تطوير أساليب العمل وتحسين الإجراءات في تعزيز الكفاءة والابتكار

تعزيز الوعي المؤسسي ونشر الثقافة المؤسسية والالتزام القانوني ومراقبة شؤون الموظفين

تحسين الأداء وإدارة الوقت بشكل فعال من خلال ضبط أساليب إدارة الإجهاد (10 أيام)

إدارة الفرق عالية الأداء: تعزيز الإنتاجية والتعاون المؤسسي(10 أيام)

إتقان مهارات التفويض وبناء فرق العمل الفعالة(10 أيام)

تطوير القدرة المؤسسية في الوصول إلى المستويات العالمية (10 أيام)

استراتيجيات القيادة 360°: التحديات والحلول الفعالة

تعزيز المهارات الإشرافية للمبتدئين

تطوير السياسات العامة وتنفيذها في إطار الحوكمة

إدارة القيم وبناء ثقافة الولاء المؤسسي

إدارة المخاطر وحوكمة الشركات لتقوية القطاع العام ومؤسسات الدولة

القدرة التنفيذية والتفكير التحليلي والنقدي والإبداع

تعزيز المهارات القيادية والإشرافية والإدارية لتحقيق أداء متميز

إدارة التغيير القيادي: تحفيز التكيف والنجاح في بيئات متغيرة(10 أيام)

القيم الإدارية وأثرها في بناء ثقافة الولاء المؤسسي

الإدارة العليا: أفضل الممارسات والتكنولوجيا المتقدمة (10 أيام)

قيادة وإدارة الابتكار الريادي في تعزيز الإبداع والتفوق في الأعمال

التطورات العالمية الراهنة في استراتيجيات العلاقات العامة والاتصال المؤسسي

البرنامج التنفيذي في الإدارة العامة لمديري الإدارة الوسطى (10 أيام)

الإبداع في تعزيز الثقة وحل النزاعات في بيئة العمل

القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق التغيير في فرق العمل

القيادة الإستراتيجية وضع الرؤية المستقبلية وإعداد اتجاهات العمل لتحقيقها

الأداء المتميز والتحكم بالضغوط وتعزيز الطاقة الإيجابية في الإدارة (10 أيام)

القيادة المبتكرة: تطوير حلول إبداعية للمشكلات المؤسسية(10 أيام)

تحقيق التميز الإشرافي في إدارة الكوادر وزيادة الأداء في المؤسسات

تعزيز ديناميكية العمل الجماعي في القيادة لتحقيق الأداء الأمثل للفرق

استراتيجيات المراجعة الداخلية لتعزيز التحكم وتحسين الأداء

القيادة التنفيذية في تحليل التحديات والتخطيط الاستراتيجي الفعّال

الإدارة والمحاسبة المعاصرة للأصول الثابتة في تحسين الكفاءة وتعزيز الاستدامة المالية

المهارات القيادية المتكاملة وبناء قادة فعالين وشاملين

القيادة الإبداعية لبناء علاقات عمل ناجحة

الرقابة الإدارية المتميزة في كشف ومكافحة الفساد الإداري

إدارة الفرق وتحفيز الأفراد والقيادة في الأزمات والمواقف الصعبة

القيادة الإدارية في قطاع الضيافة والخدمات الفندقية و التميز في إدارة التجربة الفندقية

النظام الشامل للقيادة الإستراتيجية المتقدمة والأداء الإبداعي لتحقيق الأهداف المؤسسية (10 أيام)

إنشاء وقيادة الفرق الرائدة لتحقيق النجاح بفعالية (10 أيام)

مهارات التفاوض المتقدمة و استراتيجيات تحقيق النجاح والتفوق

تحسين أداء القطاع العام في القرن الحادي والعشرين واكتساب استراتيجيات للابتكار والكفاءة

مهارات التحقيق الإداري وإدارة التأديب للموظفين

تطوير المهارات الإدارية الحديثة للمصانع والمؤسسات لتحقيق الأداء الأمثل

التواصل الداخلي الفعّال وتعزيز التفاعل وتطوير بيئة العمل

تعزيز المهارات القيادية للمشرفين والمديرين لتحقيق الأداء الأمثل

دور التحول الرقمي في إدارة الموارد البشرية و تحسين الكفاءة وتعزيز الابتكار

القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق الإبداع والتميز في فرق العمل

بناء مهارات العمل الجماعي و تحقيق التميز ضمن الفرق

اتخاذ القرارات وحل المشكلات الإدارية بفعالية

تقنيات التفاوض لتحقيق الأهداف المشتركة والنتائج الإيجابية

التأثير والسلطة في القيادة: بناء علاقات عمل قوية(10 أيام)

الإبداع القيادي المتميز و التنظيم الابتكاري للفرق ومجموعات العمل

إدارة الأداء: تحفيز الفرق وتحقيق النتائج(10 أيام)

الوصول إلى أعلى مستويات الأداء الوظيفي

شركاؤنا في النجاح