whats-img

دورات القيادة والإدارة في شرم الشيخ

تركز دورات القيادة والإدارة في شرم الشيخ على تطوير مهارات القيادة الفعالة لإدارة الفرق وتحقيق الأهداف المؤسسية. يتعلم المشاركون كيفية تحفيز الفريق، وتطوير استراتيجيات اتخاذ القرار، وبناء بيئة عمل إيجابية.

قائمة دورات القيادة والإدارة

التميّز في القيادة

قيادة وإدارة الابتكار الريادي في تعزيز الإبداع والتفوق في الأعمال

تطوير القدرة المؤسسية في الوصول إلى المستويات العالمية (10 Days)

التأثير والسلطة في القيادة: بناء علاقات عمل قوية (10 Days)

المهارات الإشرافية المتقدمة وتعزيز البيئة الإبداعية في العمل (10 Days)

القدرة التنفيذية والتفكير التحليلي والنقدي والإبداع

مهارات التفاوض المتقدمة و استراتيجيات تحقيق النجاح والتفوق

استراتيجيات التعامل مع الغموض: كيفية التفوق في مواجهة الظروف الغامضة

اتخاذ القرارات وحل المشكلات الإدارية بفعالية

البرنامج التنفيذي في الإدارة العامة لمديري الإدارة الوسطى (10 Days)

الإدارة والمحاسبة المعاصرة للأصول الثابتة في تحسين الكفاءة وتعزيز الاستدامة المالية

إدارة التغيير القيادي: تحفيز التكيف والنجاح في بيئات متغيرة (10 Days)

تقييم الأداء الإداري و تعزيز كفاءة نظام مراقبة الجودة في العمل الإداري

استراتيجيات القيادة 360°: التحديات والحلول الفعالة

مهارات التحقيق الإداري وإدارة التأديب للموظفين

التطورات العالمية الراهنة في استراتيجيات العلاقات العامة والاتصال المؤسسي

أساليب التميز في الإبداع التحليلي والكفاءة في الإدارة وترتيب الأولويات في العمل الوظيفي

مدير العمليات: الإطار الإداري العالمي المعاصر (10 Days)

المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة

الإبداع الإداري في التنظيم والتخطيط والتنسيق الفعّال

القيادة الإبداعية لبناء علاقات عمل ناجحة

القيادة الناعمة: استراتيجيات ومفاتيح لتعزيز الأداء القيادي

القيادة التحويلية: إلهام الفرق وتحقيق الأهداف الاستراتيجية (10 Days)

استراتيجيات المراجعة الداخلية لتعزيز التحكم وتحسين الأداء

مهارات الإشراف و تعزيز الكفاءة والفعالية في إدارة الفرق

القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق التغيير في فرق العمل

القيادة المستقبلية ومدراء الإدارة الوسطى

الماجستير المصغر في إدارة الأعمال

دور التحول الرقمي في إدارة الموارد البشرية و تحسين الكفاءة وتعزيز الابتكار

المهارات الإدارية الفعّالة و أدوات واستراتيجيات النجاح

النظام الشامل للقيادة الإستراتيجية المتقدمة والأداء الإبداعي لتحقيق الأهداف المؤسسية (10 Days)

أفضل الممارسات الحديثة في القيادة الإستراتيجية لتحقيق الأهداف المؤسسية (10 Days)

إدارة المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة (10 Days)

تعزيز ديناميكية العمل الجماعي في القيادة لتحقيق الأداء الأمثل للفرق

أساليب وأدوات إدارة الإدارات القانونية وتعزيز الكفاءة والفعالية في العمل القانوني

القيادة المبتكرة: تحقيق التميز من خلال التمكين وصنع القرار الفعّال (10 Days)

القيادة التنفيذية في تحليل التحديات والتخطيط الاستراتيجي الفعّال

الإبداع في تعزيز الثقة وحل النزاعات في بيئة العمل

الأداء المتميز والتحكم بالضغوط وتعزيز الطاقة الإيجابية في الإدارة (10 Days)

القيادة المبتكرة: تطوير حلول إبداعية للمشكلات المؤسسية (10 Days)

القيم الإدارية وأثرها في بناء ثقافة الولاء المؤسسي

القيادة الإدارية في قطاع الضيافة والخدمات الفندقية و التميز في إدارة التجربة الفندقية

الإبداع القيادي المتميز و التنظيم الابتكاري للفرق ومجموعات العمل

القيادة الديناميكية والاتصال الفعال لتحقيق التميز الجماعي

الأساليب المتقدمة لحل النزاعات الإدارية

إتقان مهارات التفويض وبناء فرق العمل الفعالة (10 Days)

تعزيز المبادرة والإبداع في قيادة فرق العمل بفعالية (10 Days)

الرقابة الإدارية المتميزة في كشف ومكافحة الفساد الإداري

القيادة التنفيذية والتخطيط الاستراتيجي وتحقيق الهدف

التخطيط والقيادة الفعالة لإدارة التغيير

التواصل الداخلي الفعّال وتعزيز التفاعل وتطوير بيئة العمل

تعزيز مهارات الرقابة والتفتيش لتحقيق الأداء الأمثل والتميز

التطوير الإداري الفعّال و اكتساب الاستراتيجيات لتحسين الأداء والابتكار

تطوير السياسات العامة وتنفيذها في إطار الحوكمة

استراتيجيات المتابعة لتوفير الوقت وتقليل الضغوط التنظيمية

القيادة الذكية: استراتيجيات الابتكار، تعزيز الأداء، وتحقيق الأهداف (10 Days)

الوصول إلى الأهداف من خلال منظومة قيادية استراتيجية شاملة

الإدارة الحديثة في المصانع والشركات في تعزيز الكفاءة والإنتاجية

إدارة الأداء: تحفيز الفرق وتحقيق النتائج (10 Days)

تحقيق التميز القيادي: بناء الرؤية والابتكار المؤسسي (10 Days)

تحسين الأداء وإدارة الوقت بشكل فعال من خلال ضبط أساليب إدارة الإجهاد (10 Days)

استراتيجيات بناء الشراكات الفعالة بين القطاعين العام والخاص لتحقيق النجاح المشترك

تعزيز المهارات القيادية للمشرفين والمديرين لتحقيق الأداء الأمثل

تطوير الأداء الإشرافي من خلال القيادة المتقدمة والإدارة الفعالة

إدارة الفرق عالية الأداء: تعزيز الإنتاجية والتعاون المؤسسي (10 Days)

إنشاء وقيادة الفرق الرائدة لتحقيق النجاح بفعالية (10 Days)

تطوير أساليب العمل وتحسين الإجراءات في تعزيز الكفاءة والابتكار

تعزيز الوعي المؤسسي ونشر الثقافة المؤسسية والالتزام القانوني ومراقبة شؤون الموظفين

تقنيات الاتصال الفعال ضمن فرق العمل

تعزيز المهارات القيادية والإشرافية والإدارية لتحقيق أداء متميز

إدارة القيم وبناء ثقافة الولاء المؤسسي

القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق الإبداع والتميز في فرق العمل

القيادة الإستراتيجية وضع الرؤية المستقبلية وإعداد اتجاهات العمل لتحقيقها

تبسيط العمليات وإجراءات العمل لتحسين الكفاءة والإنتاجية

القيادة الفعّالة في ظل التحديات المالية المعاصرة: استراتيجيات وتطبيقات

تطوير مهارات الإبداع والإشراف في مكان العمل

الأعمال المكتبية والإدارية و اكتساب مهارات المدير الاستثنائي

المهارات القيادية المتكاملة وبناء قادة فعالين وشاملين

تعزيز المهارات الإشرافية للمبتدئين

الإدارة والقيادة الاستراتيجية و التخطيط لتحقيق الأهداف البعيدة المدى

تحديات الاتصال التنظيمي

إدارة المخاطر وحوكمة الشركات لتقوية القطاع العام ومؤسسات الدولة

تقنيات التفاوض لتحقيق الأهداف المشتركة والنتائج الإيجابية

تطوير استراتيجيات الأعمال والقيادة لتحقيق النمو المستدام

تحسين أداء القطاع العام في القرن الحادي والعشرين واكتساب استراتيجيات للابتكار والكفاءة

تطوير المهارات الإدارية الحديثة للمصانع والمؤسسات لتحقيق الأداء الأمثل

إدارة الأزمات واتخاذ القرارات الابتكارية

تحقيق التميز الإشرافي في إدارة الكوادر وزيادة الأداء في المؤسسات

إدارة الفرق وتحفيز الأفراد والقيادة في الأزمات والمواقف الصعبة

القائد الاستثنائي والتميز في القيادة والابتكار

إدارة المعرفة في العمل وقيادة عمليات التنمية المستدامة

الوصول إلى أعلى مستويات الأداء الوظيفي

الإدارة العليا: أفضل الممارسات والتكنولوجيا المتقدمة (10 Days)

بناء مهارات العمل الجماعي و تحقيق التميز ضمن الفرق

إدارة الإجهاد وتنظيم الأولويات والوقت في بيئة العمل

عمليات التدقيق الإداري والتشغيلي و تعزيز الشفافية والكفاءة

الهندسة الإبداعية والابتكار وتأسيس الثقافة التنظيمية لتحسين كفاءة الإدارة

قيادة فرق العمل الرشيقة و تحقيق الكفاءة والمرونة في الأداء

دورات القيادة والإدارة تهدف إلى تطوير المهارات اللازمة لقيادة الفرق وإدارة المؤسسات بفعالية. تشمل المواضيع الأساسية استراتيجيات القيادة، وبناء الفرق، واتخاذ القرارات، مما يسهم في تحقيق الأهداف التنظيمية. تهدف هذه الدورات إلى تعزيز القدرة على تحفيز الأفراد وتحسين الأداء العام للمؤسسة.

شركاؤنا في النجاح