whats-img

دورات القيادة والإدارة في دبي

تتناول دورات القيادة والإدارة في دبي تطوير مهارات القيادة الفعالة. تشمل المواضيع استراتيجيات التحفيز، واتخاذ القرار، وبناء الفرق الناجحة.

قائمة دورات القيادة والإدارة

إنشاء وقيادة الفرق الرائدة لتحقيق النجاح بفعالية (10 Days)

أفضل الممارسات الحديثة في القيادة الإستراتيجية لتحقيق الأهداف المؤسسية (10 Days)

القيادة الإبداعية لبناء علاقات عمل ناجحة

استراتيجيات بناء الشراكات الفعالة بين القطاعين العام والخاص لتحقيق النجاح المشترك

تحقيق التميز القيادي: بناء الرؤية والابتكار المؤسسي (10 Days)

استراتيجيات المراجعة الداخلية لتعزيز التحكم وتحسين الأداء

تعزيز المبادرة والإبداع في قيادة فرق العمل بفعالية (10 Days)

تحسين الأداء وإدارة الوقت بشكل فعال من خلال ضبط أساليب إدارة الإجهاد (10 Days)

المهارات الإدارية الفعّالة و أدوات واستراتيجيات النجاح

تقنيات التفاوض لتحقيق الأهداف المشتركة والنتائج الإيجابية

القيادة المستقبلية ومدراء الإدارة الوسطى

التخطيط والقيادة الفعالة لإدارة التغيير

استراتيجيات المتابعة لتوفير الوقت وتقليل الضغوط التنظيمية

المهارات الإشرافية المتقدمة وتعزيز البيئة الإبداعية في العمل (10 Days)

القدرة التنفيذية والتفكير التحليلي والنقدي والإبداع

تطوير استراتيجيات الأعمال والقيادة لتحقيق النمو المستدام

البرنامج التنفيذي في الإدارة العامة لمديري الإدارة الوسطى (10 Days)

تطوير الأداء الإشرافي من خلال القيادة المتقدمة والإدارة الفعالة

التطورات العالمية الراهنة في استراتيجيات العلاقات العامة والاتصال المؤسسي

القيادة الذكية: استراتيجيات الابتكار، تعزيز الأداء، وتحقيق الأهداف (10 Days)

تطوير أساليب العمل وتحسين الإجراءات في تعزيز الكفاءة والابتكار

تطوير القدرة المؤسسية في الوصول إلى المستويات العالمية (10 Days)

التأثير والسلطة في القيادة: بناء علاقات عمل قوية (10 Days)

إدارة المعرفة في العمل وقيادة عمليات التنمية المستدامة

بناء مهارات العمل الجماعي و تحقيق التميز ضمن الفرق

القيادة التحويلية: إلهام الفرق وتحقيق الأهداف الاستراتيجية (10 Days)

الإدارة والقيادة الاستراتيجية و التخطيط لتحقيق الأهداف البعيدة المدى

تبسيط العمليات وإجراءات العمل لتحسين الكفاءة والإنتاجية

قيادة وإدارة الابتكار الريادي في تعزيز الإبداع والتفوق في الأعمال

قيادة فرق العمل الرشيقة و تحقيق الكفاءة والمرونة في الأداء

إتقان مهارات التفويض وبناء فرق العمل الفعالة (10 Days)

أساليب وأدوات إدارة الإدارات القانونية وتعزيز الكفاءة والفعالية في العمل القانوني

تعزيز ديناميكية العمل الجماعي في القيادة لتحقيق الأداء الأمثل للفرق

الوصول إلى أعلى مستويات الأداء الوظيفي

مهارات التفاوض المتقدمة و استراتيجيات تحقيق النجاح والتفوق

تعزيز المهارات القيادية للمشرفين والمديرين لتحقيق الأداء الأمثل

استراتيجيات التعامل مع الغموض: كيفية التفوق في مواجهة الظروف الغامضة

الأعمال المكتبية والإدارية و اكتساب مهارات المدير الاستثنائي

الإدارة العليا: أفضل الممارسات والتكنولوجيا المتقدمة (10 Days)

التميّز في القيادة

الإبداع في تعزيز الثقة وحل النزاعات في بيئة العمل

استراتيجيات القيادة 360°: التحديات والحلول الفعالة

القيادة التنفيذية في تحليل التحديات والتخطيط الاستراتيجي الفعّال

تطوير مهارات الإبداع والإشراف في مكان العمل

القيم الإدارية وأثرها في بناء ثقافة الولاء المؤسسي

القيادة الإدارية في قطاع الضيافة والخدمات الفندقية و التميز في إدارة التجربة الفندقية

القيادة الإستراتيجية وضع الرؤية المستقبلية وإعداد اتجاهات العمل لتحقيقها

الإدارة الحديثة في المصانع والشركات في تعزيز الكفاءة والإنتاجية

دور التحول الرقمي في إدارة الموارد البشرية و تحسين الكفاءة وتعزيز الابتكار

إدارة الفرق عالية الأداء: تعزيز الإنتاجية والتعاون المؤسسي (10 Days)

تعزيز المهارات القيادية والإشرافية والإدارية لتحقيق أداء متميز

مدير العمليات: الإطار الإداري العالمي المعاصر (10 Days)

القيادة المبتكرة: تحقيق التميز من خلال التمكين وصنع القرار الفعّال (10 Days)

القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق التغيير في فرق العمل

مهارات الإشراف و تعزيز الكفاءة والفعالية في إدارة الفرق

القيادة الابتكارية والتنظيمية لتحقيق الإبداع والتميز في فرق العمل

إدارة الأداء: تحفيز الفرق وتحقيق النتائج (10 Days)

تحسين أداء القطاع العام في القرن الحادي والعشرين واكتساب استراتيجيات للابتكار والكفاءة

التواصل الداخلي الفعّال وتعزيز التفاعل وتطوير بيئة العمل

المهارات القيادية المتكاملة وبناء قادة فعالين وشاملين

المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة

تعزيز الوعي المؤسسي ونشر الثقافة المؤسسية والالتزام القانوني ومراقبة شؤون الموظفين

الماجستير المصغر في إدارة الأعمال

القائد الاستثنائي والتميز في القيادة والابتكار

الأساليب المتقدمة لحل النزاعات الإدارية

إدارة الفرق وتحفيز الأفراد والقيادة في الأزمات والمواقف الصعبة

القيادة الديناميكية والاتصال الفعال لتحقيق التميز الجماعي

الرقابة الإدارية المتميزة في كشف ومكافحة الفساد الإداري

إدارة المسؤولية الاجتماعية للشركات في تعزيز الالتزام المجتمعي والتنمية المستدامة (10 Days)

الوصول إلى الأهداف من خلال منظومة قيادية استراتيجية شاملة

الهندسة الإبداعية والابتكار وتأسيس الثقافة التنظيمية لتحسين كفاءة الإدارة

تطوير السياسات العامة وتنفيذها في إطار الحوكمة

تحديات الاتصال التنظيمي

إدارة الإجهاد وتنظيم الأولويات والوقت في بيئة العمل

تعزيز المهارات الإشرافية للمبتدئين

تحقيق التميز الإشرافي في إدارة الكوادر وزيادة الأداء في المؤسسات

القيادة المبتكرة: تطوير حلول إبداعية للمشكلات المؤسسية (10 Days)

عمليات التدقيق الإداري والتشغيلي و تعزيز الشفافية والكفاءة

النظام الشامل للقيادة الإستراتيجية المتقدمة والأداء الإبداعي لتحقيق الأهداف المؤسسية (10 Days)

تقنيات الاتصال الفعال ضمن فرق العمل

مهارات التحقيق الإداري وإدارة التأديب للموظفين

التطوير الإداري الفعّال و اكتساب الاستراتيجيات لتحسين الأداء والابتكار

القيادة الفعّالة في ظل التحديات المالية المعاصرة: استراتيجيات وتطبيقات

القيادة التنفيذية والتخطيط الاستراتيجي وتحقيق الهدف

اتخاذ القرارات وحل المشكلات الإدارية بفعالية

إدارة المخاطر وحوكمة الشركات لتقوية القطاع العام ومؤسسات الدولة

أساليب التميز في الإبداع التحليلي والكفاءة في الإدارة وترتيب الأولويات في العمل الوظيفي

تطوير المهارات الإدارية الحديثة للمصانع والمؤسسات لتحقيق الأداء الأمثل

الأداء المتميز والتحكم بالضغوط وتعزيز الطاقة الإيجابية في الإدارة (10 Days)

الإبداع القيادي المتميز و التنظيم الابتكاري للفرق ومجموعات العمل

الإدارة والمحاسبة المعاصرة للأصول الثابتة في تحسين الكفاءة وتعزيز الاستدامة المالية

القيادة الناعمة: استراتيجيات ومفاتيح لتعزيز الأداء القيادي

إدارة القيم وبناء ثقافة الولاء المؤسسي

تقييم الأداء الإداري و تعزيز كفاءة نظام مراقبة الجودة في العمل الإداري

إدارة التغيير القيادي: تحفيز التكيف والنجاح في بيئات متغيرة (10 Days)

إدارة الأزمات واتخاذ القرارات الابتكارية

تعزيز مهارات الرقابة والتفتيش لتحقيق الأداء الأمثل والتميز

الإبداع الإداري في التنظيم والتخطيط والتنسيق الفعّال

دورات القيادة والإدارة تهدف إلى تطوير المهارات اللازمة لقيادة الفرق وإدارة المؤسسات بفعالية. تشمل المواضيع الأساسية استراتيجيات القيادة، وبناء الفرق، واتخاذ القرارات، مما يسهم في تحقيق الأهداف التنظيمية. تهدف هذه الدورات إلى تعزيز القدرة على تحفيز الأفراد وتحسين الأداء العام للمؤسسة.

شركاؤنا في النجاح